Знакомьтесь, это Наташа. У девушки много увлечений, среди которых есть аниме и интерес к японской культуре. У Наташи живёт собака по кличке Томоэ, названная в честь персонажа японского аниме. А ещё она очень ценит свою работу: у неё есть возможность работать из дома, сама работа спокойная, но требующая сосредоточенности, внимательности и отсутствия суеты вокруг. Чем не японская философия? Оказывается, наши увлечения могут серьёзно влиять и на наш выбор работы.
Про «Работа-i» (проект «Всё получится!») девушка узнала в Центре реабилитации, на презентации от рекрутеров проекта. «Если честно, сначала я подумала, что это платно, что с меня будут списывать деньги, если я к вам обращусь. Думала, что такого не бывает в жизни, когда помогают бесплатно. Но меня очень мотивировала мама и многие другие люди из моего окружения. Опасения исчезли, и я решила пробовать», – вспоминает девушка.
Неудачный, но полезный опыт работы
Ранее у Наташи уже был опыт работы. Девушка работала полгода на КПП (контрольно-пропускном пункте), но условия на рабочем месте, как говорит сама Наташа, «были жуткие». Пришлось уволиться. Несмотря на «минусы», Наташа ценит полученный опыт: «Раньше я не представляла, чем сотрудники занимаются на КПП, что такое работа по графику сутки через трое. Оказалось, что работа очень нелёгкая. Но там я встретила много интересных людей, коллектив был хороший».
Новая работа, открытия и интересы
Поиски нового места работы после обращения в «Работа-i» тоже сначала заставили Наташу поволноваться. Оказалось, что процесс трудоустройства не всегда бывает быстрым. В каждой компании есть собственные правила рассмотрения кандидатов на вакансии, важную роль может играть и большая занятость сотрудников, отвечающих за подбор кандидатов, период отпусков, больничных, форс-мажорные обстоятельства. В таких случаях соискателям важно не сдаваться, быть уверенными в своих силах и доверять специалистам, которые помогают им в поиске работы. Наташа признаётся, что из-за непривычных для неё ожиданий решений от работодателя, особенностей оформления на работу, она боялась и беспокоилась. Всё это время её поддерживала Юлия Полежаева, консультант по трудоустройству «Работа-i». Со слов девушки, Юля помогала справляться с тревогой, отвечала на множество вопросов, объясняла все процессы: «Во многом благодаря поддержке Юли я очень рада, что не сдалась! И сейчас благодарна «Работа-i» и её сотрудникам за проделанную ими работу. В особенности, Юлии!»
Сейчас Наташа работает в аналитиком руководителя в в корпоративном центре одной из транспортно-логистических компаний. Помогает делать таблицы, обрабатывать документацию и отчётность. Среди особенно интересных задач назвала своё участие в создании видеоролика по кибербезопасности: делала презентацию с помощью нейросети, помогала с озвучкой. Говорит, что презентацией все остались довольны. Также понравилось помогать в создании тестов для сотрудников.
Хороший руководитель
С руководителем, Юлией Бондаренко, у Наташи сразу сложились хорошие и доверительные отношения: «Юлия – хороший руководитель. Рада, что с ней работаю. Мне она нравится и как руководитель, и как человек. С ней я общаюсь не только о работе, но и о жизни. Бывает очень интересно». Наташа ценит, что Юлия отметила её интерес к текущей работе с таблицами, базами данных и дала ей полезные рекомендации по дальнейшему обучению и развитию в этой области.
«Я хотела бы остаться на своём месте, где я сейчас. Мне нравится работать с таблицами. Раньше я думала, что работа – это стресс. Но оказалось, что это не всегда так. Текущая работа спокойная, подходящая тому ритму, с которым я иду по жизни. Мне больше нравится работать одной, не отвлекаться. И важно, что я работаю из дома. Не нужно ездить в офис. У меня слабый иммунитет, на прошлом месте я очень часто и сильно болела и даже была в травмпункте», – делится Наташа.
Юлия Бондаренко, Руководитель проектов, наставник Наташи: «Помню, что на первом собеседовании увидела очень серьезную и спокойную девушку. Подумала, что она очень собранная и сможет справиться с нашими задачами именно благодаря вот такой своей серьёзности. Очень радует, что в работе она не стесняется задавать уточняющие вопросы и дойти до сути: а зачем мы это делаем? А дальше что с этим массивом данных будет происходить? Наталья очень коммуникабельная. Мы, как я очень надеюсь, уже немного перешагнули грань отношений «только коллеги», и больше общаемся в дружеской манере, обсуждаем какие-то житейские ситуации. И у неё отличное чувство юмора, что я очень ценю в людях».
Томоэ, серьёзные покупки и любимое блюдо
Наташа признаётся, что работа сильно изменила её жизнь. Во-первых, она завела собаку, милого той-терьера по кличке Томоэ. Его Наташе подарили на День рождения, как говорит сама, «так как я начала работать и могу его прокормить». На первую зарплату она купила себе новый телевизор. А сейчас главная цель – покупка игрового компьютера, к которому осталось получить несколько деталей и собрать. Да, Наташа действительно будет пробовать самостоятельно собрать игровой компьютер☺.
«У меня стало больше желаний, больше покупок. Сейчас меняю свой гардероб. Начала ходить в салоны красоты, делать маникюр. Купила абонемент в спортивный клуб. Стала лучше питаться. Раньше чаще был фастфуд из-за стресса. А сейчас начала готовить. Самое любимое блюдо – шашлык в духовке», – рассказывает Наташа.
Мы начали историю про Наташу с её увлечений. Помимо аниме и японской культуры, она любит онлайн игры и смотреть киберспортивные матчи. Пробовала «стримить» свои игры, но столкнулась с интернет-хейтом. При этом не сдаётся и говорит, что может вернуться к такой возможности с появлением нового игрового компьютера.
Что бы посоветовала Наташа нашим кандидатам при поиске работы? «Не бойтесь пробовать. Работа вам даст много в жизни, а за попытку вас никто не осудит!» Наташа, спасибо за прекрасный совет. Продолжай следовать по выбранной тобой дороге и никогда не сдавайся!
Поддержка осуществляется с использованием пожертвования Благотворительного фонда «Абсолют—Помощь»
Деятельность проекта реализуется при стратегической поддержке Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».
Инициатива реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации, предоставленного Фондом президентских грантов.
