В чём твоя роль в Работа-i?
– Сейчас я работаю специалистом по работе с бизнес-партнёрами. Моя задача — развивать сотрудничество с работодателями, чтобы создавать рабочие места для людей из уязвимых групп. Я общаюсь с разными компаниями и помогаю находить решения, которые учитывают и задачи бизнеса, и потребности наших кандидатов. Мне важно, чтобы сотрудничество было полезным для всех участников: работодатели получали мотивированных сотрудников, а кандидаты — реальные возможности для трудоустройства и профессионального развития.
Из какой сферы ты пришла в Работа-i?
– Я пришла из бизнеса. Сначала я работала в fashion-ритейле, а потом в IT-компании, однако у меня давно было желание работать в социально значимом проекте. Мне интересно помогать людям найти работу по душе, а бизнесу – эффективных сотрудников.
Что для тебя значит инклюзия?
– В fashion-ритейле я впервые столкнулась с инклюзивной командой. Благодаря этому опыту я поняла, что в инклюзивной команде рождаются более креативные идеи, которые идут на пользу, как людям, так и бизнесу.
В контексте Работа-i для меня важно обращать внимание именно на потенциал кандидатов с низкими стартовыми возможностями, общаться с ними на равных, а не концентрироваться на существующих барьерах и ограничениях. Для меня инклюзия заключается в этом.
